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李照娟

发表时间:2018-03-30 │ 浏览:

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2014年9月加盟神奇世界,店内面积170平,2个老师,后因发展缓慢,馆主本人又无暇去总部参加培训,以至于老师们看不到希望,陆续离职,直至剩下馆长一人奋斗,这时我才恍然大悟,“闭门造车”已经走投无路,必须要走出去,多学习、多交流才能生存下去。于是,从2015年开始,只要总部组织学习,我们日照店一次不拉的跟上,不论是总部的内部学习,还是邀请的专家讲座,我们都认真学习,回来第一时间落实、执行。总部的方案,我们不折不扣的执行,听话、照做,找不足,补差距。经过一年的学习、沉淀,我们会员从第一年的50余人发展到200人。老师们踏实的工作、努力的付出迎来了老会员的“口碑相传”,第三年的时候课程会员不断增多,170平的教室已经满足不了当时的教学,于是我们扩展到了300平,团队也扩展到了6人。

第四年的时候,颜总加入我们团队,他带领老师们外出参加总部组织的学习,回来后制定内部学习计划,每周固定时间学习、交流、磨课,会员已经超350人,老师也增加到了10人,随着课程会员的不断增多,300平米也满足不了课程需要了,于是,我们果断扩店,到了现在的505平米,团队15人。现在我们的团队不但得到了家长的认可,还得到了学校老师们的认可,我们每天去周边的银川路小学、献唐小学、实验小学讲绘本,也会不定期的接受校内老师邀请,进班级为同学们精讲绘本。

近两年,不断有馆主来日照交流学习,我们也及时总结我们每一次活动,好的经验分享给大家,不足之处也提醒大家,与全国的兄弟馆携手并进。

    怀一颗谦卑之心,努力学习落实总部指导方案;以一腔感恩热血,用心教导指引每一个有缘的孩子,这是我们知阅人的梦想,也是我们肩头的责任。十年树木、百年树人,愿以微薄之力,还沙漠以绿洲,誓用此生余年,推阅读于全民。